第二十一章 我的职位必须每年往上升一级（第2 / 2页）

在一间小型会议室里，许尹和杜笙面对面坐着，杜笙抱着双臂，将上半身的重量都压在面前的桌子上，饶有兴趣地看着对面这名一脸淡定从容的小专员：“小许，你的表现真的太让人吃惊了，真没想到你能在这么短的时间内完成从普通店员到店长的蜕变，而且还作为店长代表上台发言。”

“还好啦！”许尹不好意思地挠了挠后脑勺，他能听出这位热心的主管话语中表现出来的真诚。

“说实话，老吴和老散的要求虽然有点过分，但是从实际的效果来看，你还是收获了许多的。”杜笙继续说道。

“恩，这一年的经历确实让我成长了许多，现在我对接下来即将面临的挑战有信心多了。”许尹面带微笑，坚定地道。

“好好好，看来你是真的没有对老散心存芥蒂。”看到许尹摇头，杜笙接下去道：“那么回归主题，既然你在门店里呆了一年，那么你能不能告诉我，什么是促销，为什么要做促销？”

“哦？”散荣这次真的被震住了。

他见过不少年轻人。志比天高的有之，他们或将目标瞄准了总监、总经理的位置，或想要创办自己的企业；勤恳务实的有之，他们着眼当下，希望尽自己最大的努力把工作做好，爬到哪里算哪里；不思进取的有之，他们甘愿平庸，不愿承担责任，只求没有压力，图个轻松逍遥。

但是不管哪一类人，却是很少有人在自己的目标前面加上期限。

至于职业规划，许尹的回答更是让散荣产生了几分触动。因为每一次谈到晋升的问题，回答者首先想到的，便是有没有机会，上面的职位有没有空缺。包括散荣自己在内，他在市场部经理的位置上已经呆了三年，上面的吴天不动，他很难有更进一步的机会。

但是许尹却给出了明确的回答，每年必须往上升一级。

“促销促销，销售促进，毫无疑义，促销的首要目的肯定是促进销售。”许尹一边回想着当时与朱灵一起讨论的内容，一边组织着语言。

虽然许尹对促销确实有很多意见和想法，但此时他却没有选择把自己的想法说出来，而是选取了一些无伤大雅的内容说。经过了一年在门店的磨砺，他已经懂得了一个道理，在没有弄清楚别人为什么这么做之前，不要轻易去表达自己的看法和意见。

清晰的目标，明确的时限，暂且不去考虑目标和计划是否合理，但看着眼前这个一直面带微笑地青年，散荣却知道，他未来必将爆发出极其惊人的能量。

不为别的，就为他有一个明确的目标和坚定的信念。在这个目标的指导下，未来前进的路上，他的眼里将不会有任何困难。他所看到的，将会是无数解决困难的办法。而阻拦在他面前的一切障碍，最终都将成为他扶摇直上的垫脚石。

“好！”散荣一边用手指敲着桌面，一边做出了决定：“原本我还在考虑要给你安排个什么职位，但既然你有这样的目标，固定的岗位也许反而不适合你。要不，我安排你在市场部各个科进行轮岗，以三个月为一个周期，你看怎么样？”

“没问题。”许尹毫不犹豫地点了点头，他现在正处于对各种知识和经验极度渴求的阶段，能够在各个科室进行轮岗，无疑是一个绝佳的学习的机会。

许尹的第一站依然是促销管理科。